¿SeaWorld emplea a personas con antecedentes penales? No.

No. SeaWorld típicamente no contrata personas con condenas por delitos graves. Verificaciones antecedentes son estándar, y antecedente grave generalmente descalifica solicitantes. Políticas pueden variar ligeramente por puesto y jurisdicción, pero la empresa no es conocida por prácticas «felony-friendly».