Recursos humanos de Indonesia: Fortalezas y desafíos

Fortalezas

• Fuerza laboral grande y joven – 270M+ población, 180M+ en edad laboral, edad media 29.5.
• Educación – >90% alfabetización; muchas universidades generan ingenieros, científicos, pros TI.
• Cultura emprendedora – Vasto sector PYME, autoempleo impulsa crecimiento.
• Bolsas de talento sectoriales – Manufactura, construcción, agricultura, servicios profesionales, TI, turismo/hospitalidad.

Desafíos

• Desempleo >5%
• Subempleo (desajuste habilidades)
• Alta desigualdad de ingresos

En general, mercado laboral profundo, diverso, con fuerte potencial si se abordan problemas estructurales.