¿Puede conseguir algún trabajo en Canadá si no está autorizado para trabajar en Canadá?

No, no puede conseguir ningún trabajo en Canadá si no está autorizado para trabajar en Canadá. Según la Ley de Inmigración y Protección de Refugiados (IRPA), es ilegal que un empleador contrate a una persona que no está autorizada para trabajar en Canadá. Los empleadores que contratan trabajadores no autorizados están sujetos a sanciones y multas.