¿La introducción de una administración pública basada en el mérito provocó una disminución de la piedad filial?

No hay evidencia concluyente que sugiera una relación directa entre la introducción de un servicio civil basado en el mérito y una disminución de la piedad filial en una sociedad o cultura en particular. Mientras que la función pública basada en el mérito enfatiza las calificaciones, habilidades y competencias para puestos gubernamentales, la piedad filial es una norma cultural y social relacionada con el respeto y el cuidado de los padres y mayores.

En general, la piedad filial está influenciada por diversos factores culturales, sociales, económicos e históricos. Los cambios en la piedad filial a lo largo del tiempo pueden atribuirse a cambios sociales más amplios, cambios en las estructuras familiares, procesos de modernización y normas sociales en evolución, en lugar de ser simplemente una consecuencia de un sistema de servicio civil basado en el mérito.